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Éléments clés du programme

Chez Samuel, nous croyons en l'autonomisation de notre équipe à tous les niveaux de l'organisation – et cela inclut certainement nos postes d'étudiants ! Nous voulons que votre temps avec nous soit enrichissant, éducatif et amusant, c'est pourquoi nous avons développé un programme étudiant unique, spécialement conçu pour vous offrir la meilleure expérience possible et offrir un développement de carrière pratique.

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Opportunités d'apprentissage

  • Rejoignez les dirigeants de toute l'entreprise pour déjeuner et apprendre.

  • Acquérir de nouvelles compétences grâce à notre plateforme d'apprentissage en ligne.

  • Mettez-vous au courant avec notre formation et nos ressources uniques pour les étudiants.

  • Apprenez à utiliser une gamme de logiciels liés à l'entreprise.

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LA CROISSANCE ET LE DÉVELOPPEMENT

  • Acquérir de l'expérience dans le monde réel en soutenant des projets intéressants.

  • Profitez des opportunités de coaching et de mentorat.

  • Développez vos compétences grâce à des commentaires cohérents et des commentaires informatifs.

  • En savoir plus sur le cheminement de carrière que vous avez choisi grâce à l'observation professionnelle.

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Réseautage

  • Rejoignez notre PDG pour une discussion sur le café, où vous pourrez poser des questions et partager vos commentaires.

  • Connectez-vous avec d'autres élèves.

  • Participez à des événements amusants, comme des barbecues sur site et des tournois de golf.

  • Visitez les différentes installations de Samuel pour rencontrer les membres de l'équipe et voir notre entreprise en action.

Ce que nos élèves pensent

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« Ce que je préfère chez Samuel, c'est le mentorat. Toutes les personnes avec qui j'ai travaillé sont véritablement investies dans mon développement professionnel et m'encouragent à poser des questions. Je reçois des commentaires continus sur le travail que je fais, ce qui permet une croissance personnelle continue. »

Navpreet Flora
Stagiaire juridique
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« L'agilité est l'une des valeurs fondamentales de Samuel et l'environnement rapide et en constante évolution est très précieux, en particulier pour un poste de stage, car vous apprenez et vous adaptez constamment. La culture de travail positive, ainsi que l'attitude des collègues et de la direction, ont vraiment rendu mon expérience mémorable. »

Joseph Bath
Stagiaire en marketing numérique
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« Ce que je préfère dans mon travail chez Samuel, ce sont les gens incroyables. Tout le monde a été si gentil et serviable et m'a fait me sentir la bienvenue. Ils m'ont vraiment montré beaucoup de soutien tout au long de mon stage, tout en m'enseignant des compétences du monde réel que vous ne pouvez pas apprendre dans une salle de classe. »

Adam Martinez
Stagiaire financier

Déroulement des entretiens 

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Soumettre votre candidature

Utilisez notre système en ligne pour partager votre expertise avec Samuel. Samuel est un employeur d'égalité des chances, et nous souhaitons la bienvenue à tous les candidats

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Entretien téléphonique et/ou vidéo
 

Après avoir examiné votre candidature, un membre de notre équipe d'acquisition de talents vous contactera si le poste vous semble bien convenir. Vous serez interviewé par téléphone et/ou invité à compléter un entretien vidéo

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Entretien sur place

Vous serez invité à un emplacement Samuel pour rencontrer le responsable du recrutement et d'autres membres de l'équipe Samuel.

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Offre

Si vous réussissez, vous serez contacté par téléphone avec une offre verbale, suivie d'une offre écrite formelle. Vous avez deux jours ouvrables pour répondre. Les offres sont conditionnelles à la réalisation de notre vérification des antécédents.

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◦ Qui embauchons-nous?

Vous souhaitez postuler ? Nous recherchons ces qualifications :

  • Inscrit comme étudiant dans un programme postsecondaire pertinent.

  • Solide dossier scolaire, avec une passion pour l'apprentissage continu.

  • Communication

  • Lieu de travail

Explore Our Student Opportunities

Explorez nos opportunités pour les étudiants

Nous offrons une variété d'opportunités à travers le Canada et les États-Unis avec des dates de début tout au long de l'année pour des périodes de 4, 8 et 12 mois.

  • Postes basés sur les rôles : avoir un impact direct sur l'équipe ou l'entreprise la plus pertinente pour votre domaine d'études.

  • Postes basés sur des projets : Acquérir de l'expérience et du coaching sur le tas en travaillant sur un nouveau projet passionnant.